Рекомендации для соискателей и работодателей
● Удостоверьтесь в компетентности копирайтера (автора), когда он откликается на вакансию. Запросите примеры работ по тематике либо схожей тематике. Попросите прислать портфолио
● Не переводите большие суммы предоплат исполнителю
● Начинайте работать с небольшого объема и срока, чтобы убедиться, что стилистика, знания автора позволяют выполнить ваше задание
● Авторам не рекомендуется писать большие объемы материала без предоплаты
● Работайте поэтапно, пока не удостоверитесь в надежности друг друга
● В случае работы с юридическими лицами и ИП, заключайте договора, выступая в роли самозанятого